Kostenlose Weiterbildungsangebote

Tipps bei der Integration in den Betrieb

Speaker Giving a Talk at Business Meeting. Audience in the conference hall. Business and Entrepreneurship.
© Matej Kastelic

Mit der Seminarreihe "Betriebliche Integration von Flüchtlingen" bietet die IHK ihren Unternehmen die Möglichkeit, verschiedene Methoden und Techniken kennenzulernen, die bei der Integration im Arbeitsalltag helfen können.

Interkulturelle Trainings für Ausbilder- und Personalverantwortliche

Kulturunterschiede erkennen und überwinden

Ausbildung und Arbeit sind nicht nur der beste Weg zu Integration von Geflüchteten. Diese Zielgruppe stellt für Ausbildungsbetriebe zugleich eine neue Chance dar: Gerade in Zeiten von unbesetzten Ausbildungsplätzen können Jugendliche und junge Erwachsene aus dem Ausland helfen, den notwendigen Bedarf an Fachkräften zu decken. Doch meist erwarten Ausbilder/-innen einige Herausforderungen.

Die IHK für München und Oberbayern unterstützt mit kostenlosen interkulturellen Seminaren die Integrationsarbeit der Ausbildungsbetriebe. Hier erhalten die Teilnehmer von den Integrationsberatern der IHK und externen Trainern unter anderem Tipps, wie man sich auf die jungen Menschen aus anderen Kulturkreisen vorbereiten kann.

Modul 1 beinhaltet:

  • Einführung und Sensibilisierung für das Thema
  • rechtlichen Rahmenbedingungen sowie den Unterstützungs- und Fördermöglichkeiten bei der Integration von Flüchtlingen
  • interkultureller Kompetenz
  • Kernbereichen kultureller Unterschiede
  • Strategien und wichtigen Spielregeln für ein respektvolles Miteinander und
  • Förderung der Sprachkompetenz

Modul 2 richtet sich an Ausbilder und Personalverantwortliche, die bereits an Seminarmodul 1 teilgenommen haben und einen Flüchtling im Betrieb ausbilden. Es beinhaltet:

  • Reflektion der Erfahrungen mit Flüchtlingen
  • Diskussion von Fallbeispielen der Teilnehmer
  • Konfliktursachen ‎
  • Kulturunterschiede im Umgang mit Konflikten und Problemen
  • Konfliktkommunikation
  • Strategien für die Lösung/ Vermeidung von Konflikten